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創(chuàng)業(yè)執(zhí)行力強(qiáng)的特征分析

時(shí)間:2014-10-29 來(lái)源:微博

創(chuàng)業(yè)執(zhí)行力強(qiáng)的特征分析

      執(zhí)行力是就業(yè)生存的優(yōu)秀能力體現(xiàn),一個(gè)好的執(zhí)行力能夠得到領(lǐng)導(dǎo)的眷戀和客戶的青睞,執(zhí)行力是指有效利用資源、保質(zhì)保量達(dá)成目標(biāo)的能力,指的是貫徹戰(zhàn)略意圖,完成預(yù)定目標(biāo)的操作能力。是把企業(yè)戰(zhàn)略、規(guī)劃轉(zhuǎn)化成為效益、成果的關(guān)鍵。執(zhí)行力包含完成任務(wù)的意愿,完成任務(wù)的能力,完成任務(wù)的程度。對(duì)個(gè)人而言執(zhí)行力就是辦事能力;對(duì)團(tuán)隊(duì)而言執(zhí)行力就是戰(zhàn)斗力;對(duì)企業(yè)而言執(zhí)行力就是經(jīng)營(yíng)能力。當(dāng)然執(zhí)行力對(duì)于創(chuàng)業(yè)來(lái)說(shuō)的確是一個(gè)好能力的體現(xiàn),成功的必要條件,今天文率科技小編分析執(zhí)行力強(qiáng)的特征體現(xiàn),并且分析,希望提高大家執(zhí)行力有幫助:

1:自主能力:端正的工作態(tài)度,充分發(fā)揮個(gè)人的主觀能動(dòng)性與責(zé)任心,在接受工作之后應(yīng)想盡一切辦法把工作做好,不做表面主義,一個(gè)工作認(rèn)真,態(tài)度堅(jiān)定的人無(wú)論走到哪,都會(huì)得到別人的親睞,進(jìn)而有很好的工作前途(錢(qián)途)。


2:注重細(xì)節(jié):凡大事須當(dāng)小事做,小事須當(dāng)細(xì)事做。在細(xì)節(jié)中走出一條成功之路,有次去談一個(gè)網(wǎng)站建設(shè)的,客戶最終在十幾家網(wǎng)絡(luò)公司中選擇了文率科技,最后也是合作和客戶成為了要好的朋友,后來(lái)說(shuō)⑴次為什么選擇文率科技的時(shí)候,客戶說(shuō)⑴次見(jiàn)面,很耐心聽(tīng)他的需求和給互聯(lián)網(wǎng)建議,很有好感,一直拿筆記本記錄客戶的需求和重點(diǎn),他說(shuō)這么細(xì)心的人,天津網(wǎng)站建設(shè)天津網(wǎng)站設(shè)計(jì) 交給文率一定沒(méi)錯(cuò),后來(lái)的實(shí)踐也說(shuō)明他的選擇是正確的。

3:為人誠(chéng)信,敢于負(fù)責(zé):誠(chéng)信是立身處世之準(zhǔn)則,是價(jià)格魅力的體現(xiàn),是衡量個(gè)人品行優(yōu)劣的道德標(biāo)準(zhǔn)之一。

4:善于分析、判斷,應(yīng)變能力強(qiáng):分析判斷是一種個(gè)人性格的一種能力,

5:樂(lè)于學(xué)習(xí),追求新知,具有創(chuàng)造性思維:當(dāng)今人才體系的三大能力:學(xué)習(xí)能力,思維能力,創(chuàng)新能力。具有這樣能力的執(zhí)行力強(qiáng)的特征還不重要嗎?

6:對(duì)工作投入度高:對(duì)工作熱忱,全身心投入到工作當(dāng)中去,對(duì)工作也就多了一份執(zhí)著,多了一份堅(jiān)持到底的勇氣,

7:有韌性:堅(jiān)持不懈的人,有一定韌性的人格體現(xiàn)是好的,韌性是指具備挫折忍耐力,壓力承受力,自我控制和意志力,生活中一定是有困難的,能堅(jiān)持解決問(wèn)題和困難的人才能體現(xiàn)執(zhí)行力強(qiáng)的體現(xiàn)。

8:有團(tuán)隊(duì)精神,人際關(guān)系良好;

9:有強(qiáng)烈的求勝欲望:學(xué)習(xí)永遠(yuǎn)是一個(gè)人想要成功一輩子都需要做的事情,事物和人都在進(jìn)步和發(fā)展中,強(qiáng)烈的求知欲和學(xué)習(xí)欲正是執(zhí)行工作的強(qiáng)大前提支撐。

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